
Employee Advocacy
Employee Advocacy
Employee Advocacy beschreibt die aktive Beteiligung von Mitarbeitenden an der Unternehmenskommunikation, indem sie als Markenbotschafter:innen das Unternehmen in sozialen Netzwerken und im persönlichen Umfeld positiv repräsentieren.
Maßnahmen zur Förderung von Employee Advocacy umfassen:
- Gezielte Social-Media-Strategien für Mitarbeitende
- Bereitstellung relevanter Inhalte zur Unternehmenskommunikation
- Belohnungssysteme für engagierte Mitarbeitende
- Transparente Unternehmenskultur und Einbindung der Belegschaft
Unternehmen profitieren durch Employee Advocacy von einer höheren Reichweite, gesteigerter Arbeitgeberattraktivität und authentischem Employer Branding.


SO FUNKTIONIERT DIE WHATSAPP BEWERBUNG MIT PITCHYOU
1
Einstieg
Bewerber:innen gelangen durch eine Social Media Anzeige, einen Link oder einen QR-Code in das Interview und stimmen den Datenschutzbestimmungen zu.
2
Interview
In durchschnittlich 2 Minuten bewerben sich die Kandidat:innen ganz einfach über WhatsApp, indem sie ausgewählt Fragen beantworten.
3
Übertragung
Alle Informationen werden nahtlos aus dem WhatsApp Interview in das ATS-System übertragen. Die Bewerbung kann von hier aus ganz normal weiter bearbeitet werden.
4
Vorteile
Geringe Bewerbungshürden für Kandidat:innen führen zu mehr Bewerbungen mit hoher Qualität. Recruiter:innen sparen wertvolle Zeit und manuellen Aufwand.
BEWERBEN PER WHATSAPP