
Hybrides Arbeiten
Hybrides Arbeiten
Unter dem Begriff des Hybriden Arbeitens versteht man ein flexibles Arbeitsmodell, welches die Arbeit sowohl im Büro als auch von anderen Orten, wie zum Beispiel von zu Hause aus ermöglicht. Diese Kombination von Präsenzarbeit und Remote-Arbeit fördert die Work-Life-Balance, erhöht die Autonomie der Mitarbeiter:innen und kann die Produktivität steigern, während es weiterhin die Vorteile der persönlichen Zusammenarbeit unterstützt.


SO FUNKTIONIERT DIE WHATSAPP BEWERBUNG MIT PITCHYOU
1
Einstieg
Bewerber:innen gelangen durch eine Social Media Anzeige, einen Link oder einen QR-Code in das Interview und stimmen den Datenschutzbestimmungen zu.
2
Interview
In durchschnittlich 2 Minuten bewerben sich die Kandidat:innen ganz einfach über WhatsApp, indem sie ausgewählt Fragen beantworten.
3
Übertragung
Alle Informationen werden nahtlos aus dem WhatsApp Interview in das ATS-System übertragen. Die Bewerbung kann von hier aus ganz normal weiter bearbeitet werden.
4
Vorteile
Geringe Bewerbungshürden für Kandidat:innen führen zu mehr Bewerbungen mit hoher Qualität. Recruiter:innen sparen wertvolle Zeit und manuellen Aufwand.
BEWERBEN PER WHATSAPP